流程优化，提质增效！蜂奥人冲刺下半场

“云天收夏色，木叶动秋声”。

2024年半程已过，近日，蜂奥生物召开2024年年中工作总结会议，复盘上半年，部署下半年重点工作。

会上，公司品牌事业部、营销部、生产部、品管部、工程设备部、人事行政部等部门的负责人报告了2024年上半年重点工作完成情况，分析了各自工作中存在的不足，汇报了各部门下半年的工作计划和思路。

今年上半年，“蜂奥营养保健食品智能制造基地项目”顺利推进，内部设备安装及装饰工作有条不紊地推进；超序时进度完成生产任务；新产品研发工作有序推进；成功举办“国际蜂胶产业发布会暨蜂奥生物成立二十周年汇报会”、“弘扬灵芝文化 助力乡村振兴”——灵芝产业高质量发展发布会、“星瑞集团2024年‘醉美江南’千人游蜂奥”、 “帮扶女性养蜂创业（昭苏）基地揭牌暨养蜂机具捐赠仪式”等活动；以“发现蜂泰美、体验蜂奥行”为主题的“蜂奥之旅”接待人数近2万人；蜂奥生物获认定为“江苏省专精特新中小企业”、蜂奥®蜂胶被授予“泰州市知名品牌”称号，并获中国专利保护协会认定为“专利密集型产品”；蜂奥生物技术质量部被命名为医药高新区（高港区）“五一巾帼标兵岗”。蜂奥生物张勇董事长荣获泰州医药高新区（高港区）“攀高逐新先锋奖”。

蜂奥生物张勇董事长在年中工作报告中要求，下半年，各部门要围绕着“流程优化、提质增效”的目标，进一步优化各项工作流程，向精益管理要效率，继续深化以“协商文化”推进企业民主管理的行动，形成以“协商文化”为重要组成部分的企业核心文化。

全体员工要通过职工提案方式参与公司各类管理活动，通过此活动助力推进公司在研发创新、质量控制、安全生产、运营效率、劳动保障、品牌建设等方面的发展，增强团队凝聚力，提高员工满意度和归属感，推动团队建设，促进公司高质量发展。